굿닥(goodoc)시니어 인프라·보안엔지니어 (7년 이상)
- 경력
- 7~15년
- 고용 형태
- 정규직
- 마감
- D-172026.11.30까지
- 지역
- 서울강남구 역삼로2길 16, S타워
- 직군·직무
- 개발시스템,네트워크 관리자, DevOps / 시스템 관리자
- 출처
- 원티드
이 공고에서 요구하는 AI 역량
AI 활용 우대AI 관련 항목
- 주요 업무0곳
- 자격 요건0곳
- 우대 사항1곳
공고에서 찾은 문장
- 우대 사항
AI 도구 및 AI 에이전트를 적극 활용하여 운영 생산성을 높여 보신 분
요구 경력
7~15년기술 스택
- Android
- GraphQL
- iOS
- React
- TypeScript
- React Native
- Restful API
회사 소개
"누구에게나 쉽고 신뢰받는 헬스케어 경험을 만듭니다" 굿닥은 기술을 통해 의료 여정의 문턱을 낮추고, 환자와 병원 모두가 신뢰할 수 있는 디지털 헬스케어 생태계를 만들어 나가고 있습니다. 오랜 시간 동안 의료 정보의 비대칭성을 해소하며 쌓아온 데이터와 신뢰를 바탕으로, 지금 이 순간에도 더 나은 헬스케어 경험을 위한 도전을 이어가고 있습니다. [우리가 만들어 온 것] 국내 최초로 AI 기반 건강상담을 출시하여 AI 헬스케어 서비스의 새로운 가능성을 열었고, 1,000만 명 이상의 유저와 함께 비대면 진료, 모바일 접수·예약 등 환자의 의료 여정 전반을 기술로 혁신해 왔습니다. [우리가 만들어 갈 것] 진료가 필요한 순간의 편리함을 넘어, 개인의 건강데이터-진료기록-AI를 유기적으로 연결해 누구나 자신의 건강을 더 쉽게 이해하고, 필요한 의료로 자연스럽게 이어질 수 있는 초개인화 헬스케어 파트너를 만들고자 합니다. 의료 시장의 Digitalization을 기술로 풀어내고, 더 많은 사람들의 삶에 실질적인 변화에 도전하고자 합니다. 의료 정보의 비대칭성을 해소하고, 기술로 환자와 병원을 연결하며, AI로 일상 속 건강 관리까지 확장해 나가는 굿닥의 여정에 함께해 주세요.
주요 업무
• 굿닥 서비스의 AWS 기반 클라우드 인프라(EKS)를 설계·운영하고 안정적인 서비스 환경을 구축합니다. • MSP 파트너와 협업하며 인프라 운영, 구축 및 비용 최적화를 주도합니다. • CI/CD, IaC, 모니터링 환경을 구축·고도화하여 운영 자동화와 개발 생산성을 높입니다. • ISMS(P) 인증 유지 및 마이헬스웨이 전문기관 지정 요건에 맞춰 보안 및 컴플라이언스를 관리합니다. • 클라우드 보안 아키텍처(네트워크 분리, 접근 통제, 로그 및 계정 관리)를 설계하고 보안 정책을 수립·운영합니다. [사용하는 기술] • AWS, Kubernetes(EKS), Helm • Terraform 등 IaC, Jenkins • CloudWatch, Grafana
자격 요건
• 7년 이상의 인프라, DevOps 또는 정보보안 관련 경력이 있으신 분 • AWS 기반 클라우드 인프라를 설계·운영해 보신 분 • Kubernetes(EKS) 운영 경험과 CI/CD 및 IaC 구축 경험이 있으신 분 • ISMS(P), ISO 27001 등 보안 및 컴플라이언스 대응 경험이 있으신 분 • MSP 등 외부 파트너와 협업하며 인프라 운영을 주도해 보신 분 • 헬스케어 산업에 관심이 있고 시장의 성장 가능성에 공감하시는 분
우대 사항
• ISMS(P) 심사 및 인증을 직접 대응해 보신 분 • 헬스케어, 금융 등 규제 산업의 인프라 운영 경험이 있으신 분 • 망분리 및 격리 환경 구축 또는 보안 관제 체계 운영 경험이 있으신 분 • 침해사고 대응(IR) 및 보안 아키텍처 설계 경험이 있으신 분 • AI 도구 및 AI 에이전트를 적극 활용하여 운영 생산성을 높여 보신 분
혜택 및 복지
[Health] 건강하게 일할 수 있도록 • 종합건강검진 지원 • 건강·체력 증진 활동비 지원 • 자사 비대면 진료 비용 지원 [Work] 몰입할 수 있도록 • 시차출퇴근제 운영 (9~10시 출근) • 반반차 운영 (2시간 단위 사용) • 점심 식대 지원 • 야근 시 저녁 식대, 택시비 지원 • 사내 카페 및 음료 제공 • 스낵바 운영 [Growth] 성장할 수 있도록 • 업무 도서 무제한 지원 • 업무 관련 교육 및 세미나 비용 지원 • 업무 관련 구독 서비스 지원 [Together] 함께할 수 있도록 • 월간 타운홀 운영 • 팀 활동비 지원 • 장기근속 포상 • 생일 및 명절 선물 • 경조사 지원 • 매월 조기 퇴근 Day 운영
채용 절차
• 서류 전형 ＞ 1차 인터뷰(직무 인터뷰) ＞ 2차 인터뷰(코워커/대표 인터뷰) ＞ 레퍼런스 체크 ＞ 처우 협의 ＞ 최종 합격 ※ 위는 기본 인재영입 절차이며, 경우에 따라 일부 절차가 생략 또는 추가될 수 있습니다. [기타안내] • 해당 포지션은 3개월 수습기간이 적용 됩니다. - 필요에 따라 수습기간이 연장될 수 있습니다.
회사 정보
- 연봉 수준연봉상위6~10%
- 회사 규모51~300명
- 업력설립10년이상
- 퇴사율퇴사율5%이하
복지
- 교육
- 출퇴근
- 사내카페
- 음료
- 건강검진
- 택시비
강남구 역삼로2길 16, S타워지도 보기