에스더블유엠

AI 로그분석 개발자

10~19년경기상시 채용

경력: 10~19년
고용 형태: 정규직
마감: 상시 채용
지역: 경기경기도 안양시
직군·직무: 개발서버 개발자, AI·머신러닝 엔지니어, 파이썬 개발자
출처: 원티드

이 공고에서 요구하는 AI 역량

AI 활용 필수

AI 관련 항목

주요 업무1곳
자격 요건2곳
우대 사항1곳

공고에서 찾은 문장

주요 업무
LLM/RAG 기반 로그 이상 탐지 및 원인 분석 기능 개발
자격 요건
AI/LLM 기반 시스템 설계 및 개발 경험
자격 요건
RAG 및 Vector DB 관련 기술 이해
우대 사항
LLM Agent 및 GraphRAG 개발 경험

요구 경력

10~19년

기술 스택

하드웨어
펌웨어
임베디드 시스템
납땜
회로 설계
하드웨어 개발
ORCAD
PADS
PCB 레이아웃 설계

회사 소개

SWM은 20년 이상의 탄탄한 소프트웨어 개발 업력을 바탕으로 자율주행 기술을 선도해 온 기업입니다. 연구실안의 기술에 머무르지 않고 실제 도로 위에서 가치를 증명하며, 대한민국 자율주행 산업 경쟁력 강화에 앞장서고 있습니다. 2024년 9월부터 국내 최초로 세계에서 가장 복잡한 환경 중 하나인 강남 도심에서 로보택시 서비스를 개시하여 안정적으로 운영하고 있습니다. 우리는 교통환경이 가장 복잡한 강남 도심을 완벽하게 달릴 수 있다면, 국내 그 어떤 지역이든 쉽게 적용할 수 있다는 확신과 목표를 가지고 있습니다 현장의 다양한 돌발 상황에 대응하며 기술을 끊임없이 고도화하고 있으며, 매일 도로에서 수집되는 방대한 실도로 데이터를 바탕으로 시스템의 안정성을 높여가고 있습니다. 최고의 난이도에서 기술적 한계를 극복하며 미래 모빌리티의 주역으로 함께 성장할 인재를 기다립니다.

주요 업무

• AI 기반 통합 로그 분석 플랫폼 설계 및 개발 • Vector DB 및 Knowledge Graph 기반 데이터 검색 시스템 구축 • LLM/RAG 기반 로그 이상 탐지 및 원인 분석 기능 개발 • JIRA, Source Code, Interface, Log 간 관계 분석 및 지식그래프 구축 • Al Agent 및 분석 Workflow 설계, 분석 결과 리포트 기능 개발 • 시스템 아키텍처 설계 및 프로젝트 기술 리딩(PL/PM)

자격 요건

• 경력 10년 이상 • 대학교졸업(4년)이상 • AI/LLM 기반 시스템 설계 및 개발 경험 • RAG 및 Vector DB 관련 기술 이해 • Python 기반 Backend 개발 경험 • 시스템 아키텍처 설계 및 기술 리딩 경험

우대 사항

• LLM Agent 및 GraphRAG 개발 경험 • 대용량 데이터 처리 및 분석 시스템 개발 경험 • AI 기반 이상 탐지 및 분석 시스템 개발 경험 • AI 시스템 구축 및 운영 경험 • PL/PM 수행 경험

혜택 및 복지

• 자유로운 연차 사용 내 연차는 내가 원할때 자유롭게 씁니다. • 퇴근후 로그아웃 확실한 워라밸 야근 강요NO!, 회식강요NO! 퇴근 후의 시간 200% 존중 • 무제한 커피 카페 못지 않은 최고급 커피를 무제한으로! • 프리한 OOTD 업무 효율이 가장 올라가는 옷차람이 최고의 OOTD !! • 각종 경조금 지급 임직원 및 임직원 가족의 경조사 지원 • 동반 성장 추구 다 같이 큰다! 첨단 자율주행 R&D센터 (인사이트 공유회, 도서/교육비 지원, 직무발명보상금) 이외 회식비 지원, 주차비 지원 등 다양한 복지 제공

채용 절차

• 서류전형 ＞ 1차 면접(팀핏적합 면접) ＞ 2차 면접(필요시) ＞ 처우협의 ＞ 최종합류 [근무환경] • 수습평가 3개월(수습기간 내 급여 90%지급) • 급여조건 : 면접 후 결정 • 근무시간 : 주5일(월~금) 08:30~17:30 / 점심시간 12:00~13:00 [유의사항] • 입사 지원 서류에 허위 사실이 발견될 경우, 채용 확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다. • 입사지원서 접수 기간동안 서류 검토 및 인터뷰 예정이며, 전형 결과는 지원서에 등록된 연락처로 개별 안내 드리겠습니다. • 각종 증빙서류(졸업증명서, 자격증 사본 등)는 회사에서 별도 요청 시 제출하여 주시기 바랍니다. • 채용 및 업무 수행과 관련하여 요구되는 법령상 자격이 갖추어지지 않은 경우 채용이 제한될 수 있습니다. • 「고용상 연령차별금지 및 고령자고용촉진에 관한 법률」이 정하는 최소 정년 연령(만 60세)에 도달하는 달의 말일을 초과하는 경우,채용이 제한될 수 있습니다. • 취업보호대상사(보훈대상자)는 관련 법규 등에 의거하여 우대합니다.(향후 관련 증명서 제출 요청 예정) [개인정보처리방침] • 본 고지는 「채용절차의 공정화에 관한 법률』제11조제6항에 따른 것입니다. • 당사 채용에 응시한 구직자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다. • 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다. • 위 2항 본문에 따라 채용서류 반환 청구를 하는 구직자는 [채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식]를 작성하여 당사 이메일로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 발송해 드립니다. • 이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다. 당사는 위 2항 본문에 따른 구직자의 반환 청구에 대비하여 채용 여부가 확정된 날로부터 180일 간 구직자가 제출한 채용서류 원본을 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 「개인정보 보호법』에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.

회사 정보

에스더블유엠홈페이지

연봉 수준연봉상위11~20%
회사 규모51~300명
업력설립10년이상
퇴사율퇴사율5%이하

복지

가족
교육
보상

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