위시켓

[교육사업부] 교육 PM(3~7년)

3~7년서울상시 채용

경력: 3~7년
고용 형태: 정규직
마감: 상시 채용
지역: 서울서울특별시 강남구 테헤란로 211 한국고등교육재단빌딩 3층
직군·직무: 기타기술 교육, E-러닝, 사내 강사
출처: 원티드

이 공고에서 요구하는 AI 역량

AI 활용 필수

AI 관련 항목

주요 업무3곳
자격 요건0곳
우대 사항1곳

공고에서 찾은 문장

주요 업무
■ AI를 활용해 함께 일해요
주요 업무
팀에서는 자료 정리와 반복 업무에 AI 도구를 활용합니다. 업무에 필요한 사용 방법을 동료와 공유하며 적용합니다.
주요 업무
안내문 초안, 신청 현황 정리, 설문 분석 등에 AI 도구를 활용하고 결과를 확인합니다.
우대 사항
AI 도구를 자료 정리, 안내문 작성, 설문 분석 등 업무에 활용해 본 경험

요구 경력

3~7년

기술 스택

HRM
급여
평가
보상
인사 관리
조직 문화
채용

회사 소개

"세상이 일하는 방식을 더 행복하게 변화시키자." "우리는 AI와 함께 교육을 처음부터 다시 만드는 팀입니다." 위시켓은 국내 1위 온라인 아웃소싱 플랫폼을 운영하고 있고, 누적 102억원의 투자를 유치한 빠르게 성장하고 있는 스타트업입니다. AI가 일하는 방식을 재정의하고 있는 지금, 위시켓은 IT 아웃소싱 플랫폼 위시켓, IT 실무자 매거진 요즘IT, 기업의 AX를 직접 수행하는 AIDP 사업부를 함께 운영하며 세상이 일하는 방식을 더 행복하게 변화시키고 있습니다. ■ 조직 소개 # 기업의 AX 수요와 그 일을 해낼 사람 사이를 교육으로 잇습니다 우리는 한 번의 교육이 한 사람의 커리어 전체를 바꿀 수 있다고 믿습니다. 그리고 지금 그 교육이 가장 필요한 곳은 AX입니다. 기업은 AI를 도입해야 한다는 것을 압니다. 그런데 맡길 사람이 없고, 있어도 무엇부터 맡겨야 할지 모릅니다. 그 반대편에는 AX 일을 하고 싶지만 그 일이 어디에서 나오는지, 어떤 역량을 어떻게 키워야 하는지 모르는 사람들이 있습니다. 위시켓은 이 양쪽을 가까이에서 봅니다. 플랫폼에는 기업의 IT 프로젝트가 매일 올라오고, 요즘IT에는 IT 실무자 독자와 현직자 필자가 모여 있습니다. AIDP 사업부는 중소·중견 기업 안에 들어가 AX를 직접 수행하며 FDE(Forward Deployed Engineer)를 양성하고 있습니다. 교육사업부는 그 사이를 잇는 조직입니다. 실제 기업의 일에서 과제를 만들어 사람을 키우고, 그 사람이 다시 일을 맡게 하려 합니다. 지금은 요즘IT 브랜드로 AX 실무자와 리더를 위한 과정을 준비하고 있고, AIDP 인턴십과 위시켓 사내 AX 교육 운영도 함께 돕고 있습니다. ■ 교육사업부가 일하는 방식 •수요에서 시작합니다. 모든 교육은 지금 변화에 가장 목마른 고객에서 출발합니다. • 고객의 성장을 먼저 봅니다. 교육이 끝나고 그 사람의 일이 실제로 바뀌었는지를 확인합니다. • AI를 업무에 활용합니다. 자료 정리와 반복 업무에 AI 도구를 활용하고, 결과를 함께 검토하며 일합니다. ■ 채용 배경 교육사업부는 요즘IT 브랜드로 두 가지 교육 과정을 준비하고 있습니다. 기업의 문제를 풀어보는 FDE 프로젝트 실전 체험 과정과, 기업 리더가 자기 문제를 가져와 해결하는 AX 리더십 과정입니다. 과정의 방향과 기본 구조를 바탕으로, 첫 기수의 개강 준비부터 수료까지 함께 운영할 동료를 찾습니다. 수강생이 무엇을 기대하고 왔는지 듣고, 강사·멘토와 일정을 맞추고, 수업이 원활하게 진행되도록 챙기는 역할입니다. ■ 교육 PM은 이런 사람입니다. # 교육 과정이 잘 진행되고, 수강생이 끝까지 배울 수 있도록 함께할 사람을 찾습니다. • 위시켓의 교육 PM은 담당 과정의 일정과 진행 상황을 관리하고, 강사·수강생·동료 사이의 소통을 돕습니다. • 교육사업부 담당자와 강사진이 준비한 과정에 맞춰 모집 안내, 개강 준비, 수강생 관리, 강사 정산 등 운영을 챙깁니다. • 합류 초기에는 과정 하나의 첫 기수를 개강 준비부터 수료까지 운영하는 데 집중합니다. 운영 중 필요한 판단과 개선은 교육사업부 담당자와 함께 논의합니다. • 사람의 성장에 관심이 있고, 교육 현장에서 생기는 문제를 동료와 함께 해결하는 분을 찾습니다.

주요 업무

■ 합류하면 함께 이런 일을 해요. 1. 교육 과정 준비와 강사 협업 • 과정 일정에 맞춰 모집 안내와 개강 준비 사항을 정리하고, 신청 현황과 준비 진행 상황을 확인합니다. • 현업 실무자를 강사·멘토로 모시는 일을 지원하고, 강의 일정과 준비 자료를 조율합니다. 강사·멘토가 수업에 집중할 수 있도록 운영 정보를 안내합니다. 2. 첫 기수 운영과 개선 • 신청자의 문의에 답하고, 참여 목적과 필요한 사항을 확인해 입과를 안내합니다. • 첫 기수에서 나온 수강생·강사의 의견을 바탕으로 안내, 일정, 진행 방식을 개선합니다. 3. 학습 운영과 품질 관리 • 개강부터 수료까지 수강생의 진도와 막힌 지점을 살피고, 질문과 피드백이 끊기지 않게 합니다. 이탈 신호가 보이면 먼저 연락합니다. • 강사·멘토와 회차마다 무엇이 됐고 무엇이 안 됐는지 맞추고, 다음 회차에 반영합니다. • 문의·환불·강사료 정산처럼 과정을 이어주는 운영 업무를 빠짐없이 챙깁니다. 4. 성과 분석과 자산화 • 참여 현황과 만족도, 수강생의 의견을 정리하고 다음 기수의 운영 개선점을 함께 찾습니다. • 안내문과 운영 체크리스트, 자주 묻는 질문을 다음 과정에서도 활용할 수 있도록 정리합니다. ■ AI를 활용해 함께 일해요 팀에서는 자료 정리와 반복 업무에 AI 도구를 활용합니다. 업무에 필요한 사용 방법을 동료와 공유하며 적용합니다. • 안내문 초안, 신청 현황 정리, 설문 분석 등에 AI 도구를 활용하고 결과를 확인합니다. • 수강생의 어려움을 듣고, 강사와 의견을 조율하고, 현장에서 문제를 해결하는 일에 시간을 씁니다. ■ 미리 알려 드리고 싶은 점 • 첫 기수를 준비하는 단계입니다. 준비된 과정의 방향을 바탕으로 세부 운영 방식을 동료와 함께 맞춰 갑니다. • 모집 상황에 따라 개강 일정이 조정될 수 있습니다. 이때는 신청자 안내와 일정 조율, 운영 준비를 함께 진행합니다. • 수강생은 대부분 재직 중인 실무자와 기업 리더라서 저녁이나 주말 수업이 있을 수 있습니다. 수업이 있는 날의 근무 시간 운영은 면접에서 자세히 안내해 드립니다.

자격 요건

■ 이건 꼭 있어야 해요 • 교육 프로그램을 직접 열거나 운영한 경험 3년 이상 (부트캠프, 기업교육, 직무교육, 코호트형 과정 등 형태는 묻지 않습니다) • 수강생·강사·동료와 필요한 내용을 명확하게 소통하고 일정을 조율할 수 있는 분 • 운영 중 생기는 문제를 파악하고, 우선순위를 정해 해결할 수 있는 분

우대 사항

■ 이런 경험이 있다면 더 좋아요 • 오프라인 교육·행사에서 장소와 준비물을 관리하고, 현장 진행과 참여자 안내를 담당해 본 경험 • 새 교육 프로그램의 개강 준비와 운영에 참여해 본 경험 • 현업 실무자를 강사·멘토로 섭외하고 일정을 조율해 본 경험 • 모집 안내문, 수강생 공지처럼 교육 운영에 필요한 자료를 만들고 다듬어 본 경험 • 재직자, 직무 전환자, 기업 리더 대상 교육을 운영해 본 경험 • 수강생의 의견이나 운영 데이터를 바탕으로 업무를 개선해 본 경험 • AI 도구를 자료 정리, 안내문 작성, 설문 분석 등 업무에 활용해 본 경험 • IT·개발·AI 업무에 대한 이해, 또는 FDE·AX라는 일에 대한 관심

혜택 및 복지

■ 업무 환경 • 역세권에 위치해 있어서 편하게 이동할 수 있습니다. (역삼역에서 도보 5분 거리) • ‘빠삐‘라는 발랄한 고양이가 사무실에서 함께 생활하고 있습니다. • 사무실에 항상 음악이 켜져 있어 캐주얼한 분위기로 업무를 할 수 있습니다. • 사무 공간 외 별도의 휴식 공간이 있어서 편하게 휴식을 취할 수 있습니다. • LG그램/맥북, 모니터 등 업무에 필요한 장비는 모두 지원합니다. • 효율적으로 업무하기 위해 슬랙, Flex, Notion, 나인하이어, Tableau, 구글 이메일/캘린더/드라이브 등 다양한 툴을 사용하고 있습니다. ■ 혜택 및 복지 위시켓은 세상이 일하는 방식 뿐만 아니라 팀원들이 행복하게 일할 수 있는 조직문화와 업무 환경을 만드는 데에도 노력을 기울이고 있습니다. • 6.5 hour : 하루에 6.5시간 근무 합니다. (10시부터 18시까지 근무) • Meal : 팀원들의 밥값 부담을 해소하기 위해 점심/저녁 식사를 제공합니다. • Present : 생일을 맞이하는 팀원에게는 생일선물을, 설과 추석에는 명절 선물을 드립니다. • health care : 팀원들의 건강을 위해 종합 건강 검진을 지원해 드립니다. • Landing Program : 새로 합류한 팀원을 위한 랜딩제도와 버디제도를 운영하고 있습니다. • 무제한 간식 제공 : 다양한 간식과 카페보다 맛있는 커피를 무제한으로 드실 수 있습니다. • 성장을 위한 지원 : 개인 성장을 위한 도서, 교육, 세미나를 지원해 드립니다. • 생일 조기 퇴근 : 행복한 시간을 보낼 수 있도록 2시간 조기퇴근제도를 운영하고 있습니다. • 동호회 지원 : 팀원들과 더욱 친해지길 바라는 마음으로 사내 동호회 운영비를 지원해 드립니다. • 친목활동비 : 한 달에 한 번 유닛끼리 문화생활 등을 할 수 있도록 운영비를 지원해 드립니다. • 독서모임 : 같은 책을 읽고 자유롭게 생각을 공유하는 모임이 있습니다. (참여 시 상품권 지급) • Cheerup : 사소한 일이라도 서로 칭찬하고 응원하는 문화가 있습니다. (칭찬상품권 지급) ■ 교육 비즈니스 매니저로 합류하면 얻게 되는 것 • 교육사업부의 첫 번째 팀원으로서, 사업부가 일하는 방식을 처음부터 함께 정하는 경험 • AI 에이전트와 함께 교육 과정을 설계하고 운영하는 방식을 가장 앞에서 만들어 갈 수 있는 기회 • 위시켓 플랫폼·요즘IT·AIDP에서 나오는 기업의 문제를 가까이에서 보고, 이를 교육으로 풀어 볼 수 있는 기회 • AI가 바꿔가고 있는 세상에서 사람을 키우는 일을 직접 설계해 본 커리어 경쟁력

채용 절차

■ 채용 절차 • 서류 전형(이력서, 포트폴리오 선택) 1차 실무진 인터뷰 2차 경영진 인터뷰 처우 협의 최종 합격 • 1차 인터뷰에서는 직접 운영한 과정 하나를 중심으로, 맡았던 역할과 문제를 해결한 경험을 이야기합니다. • 인터뷰는 대면으로 진행합니다. • 서류 전형 결과는 합격자에 한하여 지원일 기준 2주 이내에 안내 드립니다. • 제출 자료와 채용 프로세스 전반에서 허위 사실이 발견될 경우 채용이 취소될 수 있습니다. ■ 지원할 때 이렇게 보내 주세요 이력서를 보내 주세요. 형식은 자유이며, 포트폴리오는 선택 사항입니다. • 담당했던 교육 과정과 본인의 역할을 적어 주세요. 함께 보여줄 자료가 있다면 수강생 안내문, 운영 체크리스트, 운영 현황표 등을 보내 주셔도 좋습니다. 외부에 공개하기 어려운 자료는 민감한 정보를 가려 주세요. • 이력서나 포트폴리오에 아래 경험이 드러나면 좋습니다. 1. 교육 과정에서 직접 맡아 운영한 일 2. 수강생·강사와 소통하며 문제를 해결하거나 운영을 개선한 경험 ■ 채용 형태 • 정규직(수습 3개월) • 수습기간에도 근무 조건 및 복지는 다른 직원과 동일하며, 제대로 업무를 수행할 수 있도록 충분한 교육을 진행합니다.

회사 정보

위시켓홈페이지

연봉 수준연봉상위11~20%
회사 규모51~300명
업력설립10년이상
퇴사율퇴사율5%이하

복지

교육
보상

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